​​​Leadership in der Unternehmenskommunikation​​

​​​Führungskommunikation verändert sich. Künstliche Intelligenz eröffnet neue Spielräume. Gleichzeitig gewinnen Vertrauen und Glaubwürdigkeit als Führungsinstrumente an Bedeutung.  

​Das zweitägige Seminar richtet sich an Kommunikationsverantwortliche, die ihre persönliche Wirkung als Führungskraft gezielt reflektieren und stärken wollen – und gleichzeitig ihre Rolle in der strategischen Führung der Unternehmenskommunikation weiterentwickeln und den Umgang mit ihren Stakeholdern vertiefen möchten. 

​Die eigene Führungskompetenz stärken 

​Sie analysieren und reflektieren mit erprobten Feedbackmethoden Ihren persönlichen Kommunikations- und Führungsstil. Dabei lernen Sie, wie Sie in Change- und Krisensituationen Vertrauen aufbauen und Ihre Führungskompetenz authentisch zur Wirkung bringen.  

​Wir diskutieren gemeinsam Ihre aktuellen Herausforderungen im Stakeholder-Management. Dabei beleuchten wir Best Practices, wie Unternehmenskommunikation strategisch erfolgreich geführt wird – welche Kanäle und Formate sich bewähren und welche Rolle künstliche Intelligenz dabei spielt. 

​Dozentin mit viel Erfahrung 

Die Dozentin Céline Fontanive verfügt über langjährige Erfahrung in verschiedenen Rollen der Führungskommunikation in der Privatwirtschaft. Als Gründerin von NextGen Leadership unterstützt sie Führungskräfte und Kommunikationsexpertinnen und -experten bei Veränderungsprozessen und der gezielten Weiterentwicklung persönlicher Führungskompetenzen sowie nachhaltiger Organisationsentwicklung. Ihr Fokus liegt darauf, Führung gerade im Zeitalter von künstlicher Intelligenz authentisch zu gestalten und den Dialog zwischen den Generationen zu fördern.